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  • 獨家專訪領測國際 揭秘五大獨特優勢

    發表于:2011-10-31來源:未知作者:領測軟件測試網采編點擊數: 標簽:
    獨家專訪領測國際 揭秘五大獨特優勢 哪個IT培訓機構最有可能成為資本市場的下一個寵兒?——2011年10月,龍巢網特別采訪了北京市10余所IT培訓機構的負責人,共同探討IT培訓機構的融資事件,同時解讀各培訓機構的獨特優勢和商業模式。10月26日,龍巢記者走進領

     哪個IT培訓機構最有可能成為資本市場的下一個寵兒?——2011年10月,龍巢網特別采訪了北京市10余所IT培訓機構的負責人,共同探討IT培訓機構的融資事件,同時解讀各培訓機構的獨特優勢和商業模式。10月26日,龍巢記者走進領測國際,專訪公司總經理、北京市軟件行業協會測試工作委員會副秘書長賀炘先生。

        獨家專訪領測國際 揭秘五大獨特優勢


        領測國際從2004年開始進入軟件測試工程師就業培訓領域,是國內最早的專業軟件測試培訓機構之一。目前,公司主要業務有軟件測試培訓、軟件測試咨詢、軟件測試外包、系統性能測試、軟件測試工具代理。其中,在軟件測試培訓業務上,涉及就業培訓、企業內訓、專項培訓、國際認證培訓等。另外,旗下還成長有一個頗具影響力的軟件測試門戶網站和論壇。


        那么,經歷了7年的成長,領測國際是否有融資計劃呢?領測國際總經理賀炘說:“其實,錢只是一種資源,我們不是為了融資而融資,如果單純的是以錢加盟的話,我們并不缺錢。所以,我們更希望投資是帶著資源來,能帶來一些業務,幫助我們把這個小范圍的軟件測試產業鏈做大做強。”


        融資,固然能促進小范圍產業鏈的深化擴張,實現資本快速積累。但是,領測國際憑借什么優勢能夠吸引“帶著資源”的投資呢?


        完整的產業鏈,環環遞進


        據賀炘介紹,領測國際最大的優勢在于,在七年的時間中打造了一個小范圍的軟件測試產業鏈,實現了軟件測試相關產業的關聯和互促。


        目前,這個產業鏈的基本模式是:軟件測試技能培訓——軟件測試求職招聘——軟件測試工作提供——軟件測試技能提升(領測軟件測試網,領測軟件測試論壇)——軟件測試企業培訓——軟件測試國際認證——軟件測試工具服務——軟件測試服務外包。以上各個環節之間,均保持著相互遞進的關系,共同促進企業和產業的發展。


        獨特商業模式,凸顯優勢


        領測國際經過多年的發展,已經小范圍內形成了一個完整的軟件測試產業鏈。那么,其具體的商業模式究竟是怎么的呢?


        賀炘說:“大部分的IT培訓機構,都是靠網絡廣告支撐,但是,過度的依賴廣告投放,會進入一個惡性循環。而領測國際,旗下有一個專業的軟件測試門戶網站,這個網站作為軟件測試行業的主流媒體,吸引了大批的軟件測試工程師、軟件研發工程師、軟件質量工程師聚集于此,就連IBM、微軟等企業也有廣告投放。另外,網站還通過BBS、技術博客、技術培訓、人才交流等多項服務,促進軟件測試專業人員的交流。這樣,我們的商業模式就凸顯出來了。”


        “與此同時,在專業教學團隊的帶領下,100%的就業率和良好口碑也為我們帶來了大量學員,讓我們逐漸擺脫了以廣告為主的生存模式,實現了體系內良性發展。” 賀炘說。

            技術背景的領導+專業團隊


        核心團隊的能力和潛力,是投資人在選擇投資對象時最看重的一個要素。對于領測國際來說,這個團隊的優勢在于:第一,企業領導者具有雄厚的技術背景,能親自參與到教學細節中,挑選師資把控教學,促進軟件測試產業鏈各個環節間的遞進發展。


        據了解,賀炘現任北京市軟件行業協會測試工作委員會副秘書長、中國軟件服務外包標準評審委員會評審專家,有多年軟件測試和項目管理經驗,主持過朗訊、佳能、神州數碼、用友、上海貝爾等眾多企業的內訓和公開課。在賀炘的把關下,領測國際的師資團隊,全部具有5年以上軟件測試經理經驗,給上百家等企業做過培訓,技術能力業內領先。


        除了專業的教學團隊外,領測國際的咨詢部和渠道部負責人,也具有深厚的資歷和專業背景。其中,招生咨詢負責人,具有IT培訓機構6年以上咨詢經驗;渠道負責人,具有十余年從業歷史,能同時抓好就業合作和院校合作兩條路線。


        標準化模式,可迅速復制


        標準化,一直是培訓機構探討的熱點話題。而領測國際,目前已經初步形成了一個標準化的教學管理模式,貫穿咨詢、教學、就業和就業后的提升服務等各個環節,這一模式無疑為將來快速復制產業鏈提供了良好的根基和土壤。


        其中,非常值得一提的是,由領測國際主編的軟件測試培訓教材,于2008年經過國家工信部評審認證,到目前為止,國內僅領測一家軟件測試培訓機構受此認證。課程的高度權威性,也極大的促進了領測國際標準化工作的開展。


        不過,賀炘直言,只有在保證師資水平的前提下,課程標準化才能起到作用,商業模式才能復制。有些培訓機構,包括高等院校,雖然也有一套標準化的教材,但是因為師資水平參差不齊,導致教學和就業效果不佳。而相比之下,領測國際的就業率卻達到100%,平均就業薪水也達到3500元。

        獨家專訪領測國際 揭秘五大獨特優勢


        專注軟件測試,堅持理想


        “所有的優勢,都來源于我們對軟件測試行業的理想和專注。賀炘說。


        據了解,現在很多培訓機構都是發現做軟件測試培訓比較掙錢后,才涉足其中的,他們僅僅是把軟件測試當成一個掙錢的方式。對于這部分培訓機構來說,做軟件測試和做JAVA、.NET沒有什么區別,只要渠道好了,就可以附以其他產品。而領測國際則是認準了這個行業,只做軟件測試,目前培訓過的企業已經達到幾百家,包括建行、工行等。

    原文轉自:http://www.kjueaiud.com

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